Ofertas de emprego disponíveis no Concelho de Mafra

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Ofertas de emprego disponíveis no Concelho de Mafra

[Atualizado em: 28 de março 2024 às 19h00]

 

Oferta Descrição Contacto

Ericeira
Administrativa •⁠ ⁠Disponibilidade imediata.
•⁠ ⁠Pessoa dinâmica, motivada com espírito de equipa e atitude.
•⁠ ⁠Autonomia e atitude pró-activa.
•⁠ ⁠Fluente em Português e Inglês (fator eliminatório).
•⁠ ⁠Pagamento por recibos verdes.
•⁠ ⁠Ordenado + prémio + comissão.		 tudopintamos@gmail.com

CV com foto
Empregado de Mesa (m/f) Requisitos:
– Formação ou experiência profissional na área (preferencial);
– Disponibilidade para fins-de-semana e feriados (obrigatório);
– Fluente (C2) em língua portuguesa – Oral e Escrito – (obrigatório);
– Meio de transporte próprio (preferencial)
– Residência no Concelho de Mafra (preferencial)
– Nacionalidade Portuguesa, Cidadania da União Europeia ou com título de residência válido (obrigatório);
– Espírito de trabalho em grupo;
– Disponibilidade Imediata.

Oferecemos:
– Contrato de Trabalho 6 meses. (Abril a Setembro)
– Salário e compatível com a experiência e com as funções;
– Possibilidade de passagem a efectivo e de progressão de carreira;
– Integração em equipa jovem, multifacetada e dinâmica;

 recursos.humanos
@vivatlantico.pt
Grelhador (m/f) Requisitos:
– Conhecimentos em Grelha a Carvão para Peixe, Mariscos e Carne (obrigatório)
– Disponibilidade para fins-de-semana e feriados (obrigatório);
– Fluente (C2) em língua portuguesa – Oral e Escrito – (obrigatório);
– Meio de transporte próprio (preferencial)
– Residência no Concelho de Mafra (preferencial)
– Nacionalidade Portuguesa, Cidadania da União Europeia ou com título de residência válido (obrigatório);
– Espírito de trabalho em grupo;
– Disponibilidade Imediata.

Oferecemos:
– Contrato de Trabalho e salário e compatível com a experiência e com as funções;
– Possibilidade de progressão;
– Integração em equipa jovem, multifacetada e dinâmica;

 recursos.humanos
@vivatlantico.pt
Empregado Balcão (m/f) Requisitos:
• Escolaridade mínima obrigatória,
• Residência no concelho Mafra (preferencial)
• Formação profissional na área (preferencial)
• Espírito de trabalho em grupo
• Experiência profissional em restauração
• Disponibilidade de trabalho por turnos
• Formação em HACCP
• Disponibilidade Imediata

Oferecemos:
• Integração em equipa jovem, multifacetada e dinâmica
• Sistema remuneratório compatível com as exigências e o perfil apresentado.
• Contrato de Trabalho
• Duas folgas por semanais
• Subsidio de Refeição
• Subsidio de Natal
• Subsidio de Férias
• Seguro de Saúde Multicare (após primeiros 6 meses de contrato)
• Gratificações
• Flexibilidade de horários
• Alimentação (incluída dentro do período horário de trabalho)

 info@ribeiradilhas.com
Educador de infância Perfil:

– Licenciatura ou superior na área de Educação infantil
– Capacidade de trabalhar em equipa e num contexto institucional
– Competências de comunicação, dinamismo, resiliência e responsabilidade
– Desenvolver relações interpessoais positivas
Formações na área da educação de crianças e jovens

Competências (Conhecimentos) Técnico-Cognitivas

• Criatividade;
• Capacidade de estimulação do desenvolvimento global da criança nas suas componentes emocionais, cognitiva, social e motora;
• Capacidade de comunicação.

 rhumanos@cjav.fcebi.org
Técnico Superior na área Social Perfil

• Técnico/a com formação superior no domínio das Ciências Sociais e do Comportamento ou Serviços Sociais, preferencialmente com experiência profissional para o exercício das funções;
• Conhecimentos em Gerontologia;
• Conhecimentos no âmbito da Educação;
• Capacidade de trabalhar em equipa e num contexto institucional;
• Competências de comunicação, dinamismo, resiliência e responsabilidade;
• Desenvolver relações interpessoais positivas;
• Disciplina, sentido de ética, responsabilidade e autonomia;
• Capacidade de comunicação e relacionamento;
• Criatividade;
• Capacidade de planeamento, organização, adaptação à mudança, flexibilidade;
• Dinamismo e proatividade;
• Estabilidade emocional, resistência ao stresse;
• Capacidade de escuta, empatia e gestão de conflitos;
• Orientação para a obtenção de resultados.

 rhumanos@cjav.fcebi.org
Colaboradores para Controlo de Avifauna Precisa-se pessoa para trabalhar com Aves de Rapina com Urgência!!!!!
Disponibilidade imediata, carta de condução e viatura própria é essencial.
Não precisa de experiência basta ter vontade de aprender
Zona de Mafra, Ericeira, Sintra…		 info@westfalconcontrol.pt
Empregado Mesa / Balcão / (m/f) Requisitos:
• Escolaridade mínima obrigatória
• Residência no concelho Mafra (preferencial)
• Formação profissional na área (preferencial)
• Espírito de trabalho em grupo
• Experiência profissional em restauração
• Disponibilidade de trabalho por turnos
• Formação em HACCP
• Disponibilidade Imediata

Oferecemos:
• Integração em equipa jovem, multifacetada e dinâmica
• Sistema remuneratório compatível com as exigências e o perfil apresentado.
• Contrato de Trabalho
• Duas folgas por semana
• Subsidio de Refeição
• Subsidio de Natal
• Subsidio de Férias
• Seguro de Saúde “Multicare” após primeiros 6 meses de contrato
• Flexibilidade de horários
• Alimentação (incluída dentro do período horário de trabalho)
• Possibilidade de progressão na empresa

 info@ribeiradilhas.com
Técnico(a) de Manutenção ATM (M/F) Perfil:

• Experiência em manutenção/instalação de equipamentos electrónicos;
• Bom nível de conhecimentos em informática (software e hardware);
• Habilidade de diagnóstico e resolução de incidentes;
• Capacidade de adaptação a diferentes ambientes de intervenção;
• Assiduidade e cumprimento rigoroso de horários;
• Boa apresentação e comunicação verbal;
• Disciplina para gerir os recursos materiais ao seu dispor;
• Postura profissional e capacidade para trabalhar em equipa;

Oferecemos:

• Formação na área de atuação, acompanhada por especialistas;
• Integração numa equipa dinâmica e em forte crescimento;
• Remuneração compatível com as funções e mediante experiência profissional comprovada;

 rh@newnote.pt

com a referência #ER75
 

Mafra
Rececionista clínica Rececionista clínica medica e dentaria com conhecimentos receção, contabilidade e arquivo com horário de segunda a sábado,40 horas semanais. mruinarciso@gmail.com
Colaborador para Dog Center Dog Center localizado na zona de Mafra, presentemente em fase de expansão, procura colaborador (polivalente), com experiência profissional comprovada com cães, bom relacionamento com pessoas, carta de condução, para trabalhar a full time ou part time e entrada imediata.

Funções a desempenhar:
– Receção de Clientes
– Transporte de cães
– Higienização e desinfeção dos alojamentos/instalações
– Passeios/entretenimento dos cães

Vagas disponíveis: 1 Vaga para full time

Só são aceites candidaturas com experiência comprovada com cães e realizadas por mail.

 geral@madbes.pt
Colaborador/a para loja perfil:
– Procurares um emprego fixo e a longo termo, com disponibilidade imediata; ( obrigatório )
– Experiência em vendas e atendimento ao público; ( obrigatório )
– Experiência em logística, como receber encomendas, reposição de mercadoria e toda a logística que envolve tomar conta de um estabelecimento comercial; ( obrigatório )
– Estar inscrita no centro de emprego ou caso contrário, possibilidade de trabalhar a recibos verdes;
– Saberes usar as redes sociais;
– Teres gosto por cosmética capilar, maquilhagem e manicura;
– Aparência cuidada, principalmente a nível de cabelo e unhas;
– Teres conhecimentos na área da cosmética; ( Daremos preferência a quem tiver )
– Teres conhecimentos de Inglês (não obrigatório) ;
– Teres muita vontade e energia para abraçar esta vaga!

O que oferecemos:
– Formação inicial e contínua;
– Salário base + comissões de vendas;

 hairfly.info@gmail.com

CV com foto
Técnico de Qualidade e Administração Requisitos:
• Residência no Concelho de Mafra;
• Curso profissional na área alimentar;
• Espírito de equipa e vontade de aprender;
• Experiência em Softwares de Gestão e em Microsoft Office;
• Organização e com atenção ao detalhe;
• Boas capacidades de comunicação;
• Conhecimento de Metodologias de Melhoria (Kaizen).		 candidaturas@paoreal.pt
Encarregado de Armazém Requisitos:
Organização
Proatividade
Conhecimentos de informática
Residência na zona de Mafra
Obrigatório experiência com empilhador

Oferecemos:
Vencimento compatível c/ experiência;
Subsídio de alimentação
Telemóvel e ferramentas informáticas
Oportunidades de crescimento profissional, com formação e orientação especializada.

 recrutamento@sancovedras.pt
Empregada Limpeza
para hotel		 Perfil e Requisitos:
– Espírito de equipa
– Simpatia e gosto pela limpeza;
-Rigor
– Elevado grau de responsabilidade, assiduidade e pontualidade;
-Disponibilidade para horário 09-17h, horário rotativo com dias úteis, fins-de semana e feriados		 recrutamentomafrahotel
@gmail.com
Farmacêutico/Técnico de Farmácia Perfil:
· Full-time/Part-time;
· Com ou Sem experiência em ambiente de farmácia;
· Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
· Competências-chave: Trabalho em equipa, Comunicação, Flexibilidade, Profissionalismo, Dedicação.

Horário da farmácia:2ª a 6ª feira: 9h00-19h30 e Sabádos: 9h00-13h00

 afonso.medeiroslda
@gmail.com
Técnico de Processamento Salarial Requisitos:
• Habilitações literárias na área de Recursos Humanos;
• Experiência mínima de 2 anos em processamento de salarial;
• Domínio em MS Office e softwares como PHC, Primavera ou outros similares;
• Conhecimentos de Inglês são valorizados.
• Elevada capacidade de comunicação;
• Boas capacidades de gestão de prioridades;
• Sentido de responsabilidade e autonomia;
• Orientação para o cliente;
• Residência da zona da Malveira (Mafra).

Oferecemos:
• Oportunidade de desenvolvimento e crescimento profissional;
• Pacote de benefícios em vigor na empresa (formação de idiomas, consultas médicas, parcerias exclusivas, entre outros).

 recrutamento@conceito.pt

com o assunto a refª TRH_PYR_MV_2024
Animação Sociocultural Procura-se profissional para a área da Animação Sociocultural. servscentrosocialmafra
@sapo.pt
Pedreiro Perfil:
– Com experiência (fator obrigatório)
– Assíduo e Pontual
– Residência na localidade ou próximo
– Carta de Condução

Oferecemos:
– Remuneração compatível com a função e a experiência demonstrada

 recrutamento
@companhiadasobras.pt
Carpinteiro de Assentamentos Requisitos:
– Experiência em funções de carpintaria (fator preferencial);
– Capacidade de organização, planeamento e sentido de responsabilidade;
– Atenção ao detalhe e rigor;
– Criatividade, destreza manual e orientação para a resolução de problemas;
– Capacidade de trabalhar em equipa, bom relacionamento interpessoal e comunicação assertiva;
– Conhecimentos gerais de Desenho de construção;
– Carta de Condução;
– 12º ano de escolaridade;
– Perfil jovem (preferencial);
– Residência em Mafra ou localidades próximas (preferencial);
– Espírito de iniciativa e proatividade.

Oferta:
– Salário compatível com a função;
– Integração numa empresa com uma equipa de trabalho dinâmica e jovem;
– Entrada imediata;
– Tipo de oferta: Tempo Inteiro.

 recrutamento
@companhiadasobras.pt
Serralheiro Perfil:

-Interesse em aprender e trabalhar em várias áreas
-Com Experiência (preferêncialmente)
-Disponibilidade Imediata
-Assíduo e Pontual
-Residência em Mafra ou perto das Localidades
-Carta de Condução

Oferta:

-Contrato de trabalho
-Remuneração acima da média
-Formação contínua
-Perspetiva de progressão na carreira

 recrutamento
@companhiadasobras.pt
Pintor Perfil:
– Com experiência (fator obrigatório);
– Assíduo e Pontual;
– Residência em Mafra ou localização próxima;
– Carta de Condução.

Oferta:
– Contrato de Trabalho;
– Remuneração compatível com a função e a experiência demonstrada;
– Formação contínua;
– Perspetiva de progressão na carreira.

 recrutamento
@companhiadasobras.pt

Malveira
Responsável/Vendedor de Loja (m/f) Perfil:
– Formação 12º ano ou superior
– Habilidade em gestão de clientes
– Gosto pela área de vendas
– ⁠Boa capacidade de comunicação e de atendimento ao cliente
– ⁠Dinamismo, motivação e simpatia
– Sentido de responsabilidade
– ⁠Proatividade em atingir objetivos
– Conhecimento avançado de ferramentas: word, excel, outlook
– Conhecimento em programas de faturação, nomeadamente SAGE

Oportunidade:
– Full-time
– Contrato a termo com possibilidade de integrar os quadros da empresa
– Vencimento base + subsídio de alimentação em cartão

Horário de Trabalho: Horário da loja

 comercial@condiprestige.pt

com a ref. “Responsável de loja”
Operador Produção Entrada imediata
Horário semanal das 8h30 às 17h
Bom ambiente de trabalho
Prémios de assiduidade e produtividade.		 geral@faprol.pt
Repositor (m/f) Preferencial:

– Experiência de Reposição em superfícies comerciais;
– Horário a acordar;

Perfil pretendido:

– Boa apresentação
– Elevado sentido de responsabilidade
– Dinamismo
– Facilidade de comunicação

 tania.braz@clara-cunha.pt
Contabilista Certificado Perfil:
Experiência mínima de 5 anos;
Sólidos conhecimentos e domínio das obrigações da contabilidade ;
Licenciatura ou superior;
Boa capacidade de relacionamento com o cliente.

Oferecemos:
Contrato de trabalho sem termo.

 geral@gestpoint.pt
Técnico Sénior de Contabilidade Perfil:
Experiência mínima de 5 anos;
Sólidos conhecimentos e domínio das obrigações da contabilidade ;
Licenciatura ou superior;
Boa capacidade de relacionamento com o cliente.

Oferecemos:
Contrato de trabalho sem termo.

 geral@gestpoint.pt
Coordenação Gabinete de Contabilidade Perfil:
Experiência mínima de 7 anos;
Sólidos conhecimentos e domínio das obrigações da contabilidade ;
Licenciatura ou superior;
Boa capacidade de relacionamento com o cliente.

Oferecemos:
Contrato de trabalho sem termo.

 geral@gestpoint.pt
Agente de Geriatria Perfil:

 Habilitações até ao 12.º ano de escolaridade;
 Possuir disponibilidade para a realização de 3 turnos;
 Deter experiência profissional na área de enquadramento;
 Demonstrar orientação para resultados;
 Revelar iniciativa e autonomia;
 Demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipa.

Oferta:
 Contrato Individual de Trabalho sem termo ou contrato individual a termo incerto;
 Remuneração base mensal de 821,83€, de acordo com as condições de ingresso estabelecidas no Acordo de Empresa em vigor na SCML;
 Subsídio de turno – 25% da retribuição base;
 Seguro de Saúde (em caso de contrato individual sem termo)
 Oportunidade de valorização profissional.

As candidaturas devem ser acompanhadas dos seguintes documentos:
 Certificado de Habilitações Literárias (reconhecidas em Portugal);
 Certificados de Cursos de Formação;
 Comprovativo de inscrição no Centro de Emprego (caso se encontre desempregado);
 Declaração de Consentimento.

 recrutamento@scml.pt

indicando no Assunto a Referência:
Ref.ª 609_6/RS/DIRH/2024
Técnico de Contabilidade O candidato deverá encontrar-se disponivel para aprender novas tecnologias.

Oferecemos boas condições de trabalho, oportunidade de progressão na carreira e salário de acordo com a experiência demonstrada.

 gerencia@mileuros.pt

Venda do Pinheiro
Operador(a) de Armazém Requisitos:
Habilitações académicas obrigatórias (12.º Ano);
Curso de manobrador de máquinas (pá carregadora / multifunções / empilhador) Obrigatório;
Dinâmico e proativo;
Experiência na função.

Horário:
full-time de 40 horas semanais, de segunda a sexta-feira, das 09h-18h, com os descansos obrigatórios estabelecidos por lei.

Mais info:
Contrato de trabalho;
Ordenado base + Subsidio de Alimentação

 recrutamento@sociprime.com

om a referência “OPER_VENDPIN”

CV com foto
Administrativo/
BackOffice		 Requisitos:
-Habilitações literárias: mínimo 12º ano;
-Conhecimentos de Informática na ótica do utilizador;
-Capacidade de aprendizagem e melhoria contínua;
-Capacidade de organização e rigor;
-Assiduidade e pontualidade;
-Grande sentido de responsabilidade;
-Organização, dinamismo e iniciativa.

Oferta:
-Vencimento adequado à função + subsídio de alimentação;
-Oportunidade de integração num grupo empresarial de referência e em forte expansão nacional;
-Perspectivas de continuidade e evolução de carreira.
-Modelo de Contrato, a termo certo 6 meses, renovável.

Horário de trabalho:
-2ª a 6ª feira – 09h00-18h00

 rh.vialisfood@gmail.com
sob o assunto ASS2024
Empregado/a para Montagem Fábrica de mobiliário hospitalar procura técnicos especializados para área de montagem.

Dá-se preferência a quem tenha conhecimentos básicos de eletricidade, canalização, inglês e interpretação de desenhos técnicos.

Empresa situa-se na Zona de Casais da Serra -Milharado.

 pmachado@mobit.com.pt
Operador Serviços técnicos A – Atividades a desenvolver:
• Assistência técnica a clientes no âmbito de tratamento de águas: verificações, calibrações, reposição de stocks
• Recolha de amostras de águas
• Montagem de equipamentos, reparações
• Outras não especificadas relacionadas com as funções atrás referidas

B-Perfil psicológico obrigatório
• Capacidade de organização
• Sentido de responsabilidade
• Flexibilidade e dinamismo
• Memória disciplinada, rigor e atenção ao detalhe.
• Facilidade de relacionamento interpessoal, espírito de equipa, noção de hierarquias
• Delicadeza no trato

C- Escolaridade e Experiência:
– 12º ano de escolaridade completo ou 2 anos de experiência na área
– Carta de condução

D-Oferta:
– Posição a tempo inteiro;
– Remuneração e benefícios sociais ajustados à função e à experiência;
– Formação inicial e contínua
– Integração em equipa com espírito jovem e dinâmica.

E- HORÁRIO:
De 2ª a 6ª feira, das 08h45 às 12h45 e das 14h00 às 18h00 (40 horas semanais).

 jcmg@siq.pt
Administrativo
(m/f)		 Perfil:
– Habilitações mínimas ao nível do 12º ano de escolaridade;
– Bons conhecimentos de informática na óptica de utilizador: Office; e-mail; ERP (Primavera preferencial)
– Bons conhecimentos de Inglês (falado e escrito)
– Facilidade de comunicação
– Responsável, Polivalente, Proativo, Dinâmico, Espírito de iniciativa
– Disponibilidade imediata
– Preferência a residir na zona OesteOferecemos:
– Venc. Base + Subs. Alimentação
– Contrato com perspetivas de continuidade
– Horário de trabalho: das 9h às 18h de 2ª a 6ª feira		 info@duarteneves.pt
Técnico de Contabilidade Perfil: Com experiência profissional e bons conhecimentos de SNC e Fiscalidade

Competências:
-Mínimo 12º ano (Valoriza-se a formação académica em Contabilidade)
-Valoriza-se a experiência em ambiente de escritório de contabilidade
-Espírito Dinâmico
-Elevada capacidade de Organização, análise, responsabilidade e proatividade

Tempo Inteiro;
Remuneração Compatível Com a Função
Flexibilização de horário trabalho
Outras Regalias em vigor na empresa

 balance2grow@gmail.com
Colaborador/a para Manutenção em Edificios Conhecimentos mínimos nas funções de manutenção (Polivalente).

– Carta de condução (B)
– Capacidade de comunicação, organização e sentido de responsabilidade;
– Apresentável, Humilde
– Dinamismo e proatividade;

 pedroalmeida@pna.pt
Operador de Loja Requisitos:
– Escolaridade mínima obrigatória;
– Experiência na área comércio grossista/atendimento ao público;
– Boa comunicação;
– Boa organização;
– Espírito de Equipa;
– Experiência com stackers e empilhadores (preferencial);
– Responsabilidade
– Assiduidade e Pontualidade
– Disponibilidade Imediata

Oferecemos:
– Contrato a Termo Certo 6 meses (Renovável);
– Remuneração de acordo com a experiência demonstrada;
– Formação Contínua;
– Integração em equipa dinâmica.

 recrutamento@poupanca.pt

Com o assunto:
Operador de Loja_Venda do Pinheiro

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