Ofertas de emprego disponíveis no Concelho de Mafra

Requisitos Obrigatórios:
– Experiência na área, ou;
– Formação de Agente de Viagens/Agência de Viagens;
– Bons conhecimentos da língua inglesa;

– Bons conhecimentos de Inglês e informática;
– Profissional dinâmico, com espirito comercial e empreendedor;
– Forte capacidade de comunicação e criação de empatia;
– Focado em objetivos e Orientado para resultados;

Oferecemos:
• Integração em equipa jovem, multifacetada e dinâmica
• Sistema remuneratório compatível com as exigências e o perfil apresentado.
• Contrato de Trabalho
• Subsidio de Refeição
• Subsidio de Natal
• Subsidio de Férias
• Duas Folgas / Semana
• Gratificações
• Flexibilidade de horários
• Alimentação (incluída dentro do período horário de trabalho)

Oferecemos:
• Integração em equipa jovem, multifacetada e dinâmica
• Sistema remuneratório compatível com as exigências e o perfil apresentado.
• Contrato de Trabalho
• Duas Folgas por semana
• Seguro de Saúde
• Subsidio de Refeição
• Subsidio de Natal
• Subsidio de Férias
• Gratificações
• Flexibilidade de horários
• Alimentação (incluída dentro do período horário de trabalho)

Oferecemos:
• Integração em equipa jovem, multifacetada e dinâmica
• Sistema remuneratório compatível com as exigências e o perfil apresentado.
• Contrato de Trabalho
• Duas Folgas por Semana
• Seguro de Saúde “Multicare”
• Subsidio de Refeição
• Subsidio de Natal
• Subsidio de Férias
• Gratificações
• Flexibilidade de horários
• Alimentação (incluída dentro do período horário de trabalho)

Oferecemos:
• Integração em equipa jovem, multifacetada e dinâmica
• Sistema remuneratório compatível com as exigências e o perfil apresentado.
• Contrato de Trabalho
• Subsidio de Refeição
• Subsidio de Natal
• Subsidio de Férias
• Duas Folgas / Semana
• Gratificações
• Flexibilidade de horários
• Alimentação (incluída dentro do período horário de trabalho)

Oferecemos
• Horário de loja de rua
• Integração num Grupo sólido e credível
• Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal.
• Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas.
• Boas condições de trabalho e regalias sociais em vigor na empresa.
• Integração em equipa jovem e dinâmica.

– Matemática (2.º Ciclo);
– Francês;
– Biologia.

Requisitos:

• Residência no concelho Mafra (preferencial)
• Espírito de trabalho em grupo
• Disponibilidade Imediata

Oferecemos:

• Integração em equipa multifacetada e dinâmica
• Sistema remuneratório compatível com as exigências e o perfil apresentado.

com a referência “Candidatura Chefe de Recepção”

Funções:
Receção para espaço desportivo em Mafra
Terças : 20h30- 00h00
Quintas : 20h30-00h00
Sextas: 20h30-00h00

Nota: O horário de saída poderá ser diferente consoante os alugueres que existam.

Oferece-se:
– Integração em equipa jovem e dinâmica;
– Remuneração compatível com a função.

– Formação na área (preferencial);
– Auxílio nas limpezas do espaço;
– Espírito de equipa.
– Disponibilidade horária para efetuar turnos.
– Preferência residência no concelho de Mafra ou Torres Vedras.

Oferece-se:
– Integração em equipa jovem e dinâmica;
– Remuneração compatível com a função.

Funções a desempenhar:

– Receção de Clientes

– Transporte de cães

– Treino de cães

– Higienização e desinfeção dos alojamentos/instalações

– Passeios/entretenimento dos cães

– Apoio com a criação de Pastores Alemães

Nota: Só aceitamos candidaturas com experiência comprovada com cães

Horário: terça-feira a sábado (horário flexível)

com o assunto “Empregado de Loja (M/F) – Mafra”

Integração numa equipa jovem, sólida, ambiciosa e motivada.
Participação em projectos aliciantes.

Vencimento:
– Remuneração de acordo com a experiência profissional comprovada

Escola Hélia Correia:
Nº 4 – 4ª, 5ª e 6ª das 14h30 às 17h00 e 2ª e 3ª das 16h00 às 17h00

Escola Sanches Brito e Alcainça:
Nº 3 – 2ª, 3ª, 4ª e 6ª das 14h30 às 17h00 e 5ª das 16h00 às 17h00

Ref. do Anúncio: AEC Artes

Horário : 2a a 6a feira (horário rotativo)
Possibilidade de rendimento extra em serviços apresentados na entrevista.

Candidaturas : Agosto e Setembro 2022
Entrevistas : On-line e/ou presencial

Início : Entre 15 de Setembro e 1 de Outubro

CV com foto

Horário : 2a a 6a feira – 14h30 às 19h30
Possibilidade de aumento da carga horária após 3 meses.

Candidaturas : Agosto e Setembro 2022
Entrevistas : On-line e/ou presencial

Início : Entre 15 de Setembro e 1 de Outubro

CV com foto

Escolaridade ao nível do 12º (preferencial)
Disponibilidade para trabalhar eventualmente aos Sábados, domingos, feriados, e regime de turnos rotativos
Experiência comercial em estabelecimentos e com espírito de vendedor/a
Gosto pelo trabalho em equipa
Capacidade de organização, responsável, proactivo/a dinâmico/a, comunicativo/a, simpático/a
Carta de Condução e Viatura Própria

Oferecemos:

Remuneração compatível com a função e experiência demonstrada
Benefícios e regalias em vigor na empresa

A SCML oferece:
 Contrato individual de trabalho a termo resolutivo (certo/incerto);
 Enquadramento ajustado à especificidade da função;
 Remuneração ajustada à atividade;
 Oportunidade de valorização profissional.

As candidaturas devem ser acompanhadas dos seguintes documentos:
 Certificado de habilitações literárias (reconhecidas em Portugal);
 Certificados de Cursos de Formação;
 Comprovativo de inscrição no Centro de Emprego (caso se encontre desempregado);
 Declaração de consentimento.

Ref.ª RRRRR449/RS/DIRH/2022

As nossas aulas ocorrem no período das 14:45 até às 17:00, todos os dias da semana .

Caso tenha interesse, contacte-nos.

Requisitos de formação:
– Professores de 1º ciclo ou;
– Educadores de infância;
– formações na área das expressões (preferencialmente na área dramática e/ou corporal).

As nossas aulas ocorrem no período das 14:45 até às 17:00, todos os dias da semana .

Caso tenha interesse, contacte-nos.

Requisitos de formação:
– Professores de 1º ciclo ou;
– Educadores de infância;
– Professor de Educação Musical.

As nossas aulas ocorrem no período das 15:30 até às 17:00, todos os dias da semana .

Caso tenha interesse, contacte-nos.

Requisitos de formação:
– Professores de Educação Física;
– Professores de Dança;
– Formações em Desporto.

-Responsável

-Comunicativa

-Motivada para trabalhar com esta população alvo.

Oferecemos:
Contrato de trabalho.